面对日益激烈的市场竞争，培恩营训部老师深入市场一线，进行点对点培训，通过让“幼虎”奔腾、“群虎”奋进，引发“虎群效应”，提升终端专业知识、技能、销售策略，强化门店对品牌及产品的认知，进一步开拓市场，推动门店销量节节攀升。

(图片来源：培恩集成灶公众号，侵删)

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1 赋能终端 共启新程

近日，培恩电器运营部老师远赴四川省邛崃店，开展以“慬产品·知竞品·新起点·新跨越”为主题的驻点培训。围绕门店的整体规划、交付力、服务力、渠道运营及终端优秀实战经验，进行点对点培训。通过系统性理论学习与实践经验相结合，赋能终端。

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2 精准突破 抢占市场

“知识就是力量”，每一位终端人员不仅要有对产品的深入了解，更要有对品牌的热爱和认同感。运营部老师结合当前市场趋势和消费者需求，为终端人员提供了实用的指导和建议，助力门店销售快速打开思路，精准引流，提升市场占有率。

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3 强化培训 决战终端

在培训过程中，门店终端人员与老师共同探讨了在日常谈单工作中所面临的诸多棘手的疑点和难点。针对此类问题，运营部老师不仅给予了专业且实用的解答，而且通过组织现场实战演练，确保每位参训学员不仅能够掌握理论知识，探索出适合各自门店的销售模式，以便在培训结束后迅速应用于实际工作当中。

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4 创新驱动 引领发展

“创新是引领发展的第一动力”，培恩不断创新培训载体，丰富培训内容，提升教学效能。通过系统的培训课程和丰富的实践经验，不仅能够让终端更好地了解市场需求和竞争态势，还能够掌握有效的销售策略和专业能力。

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此次驻点培训不仅能够让终端更好地了解市场需求和竞争态势，还能够掌握有效的销售策略和专业能力。未来，培恩将继续加强对终端门店的培训力度，助力门店在激烈的市场竞争中脱颖而出，实现共赢。

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