8月2日上午8时，王力商学院在公司五楼多功能厅举办第二期“全员生发系统”内训，来自集团各产业有关部门的近400人参与此次全员生发内训课程。集团副总裁张涛主持，木门销售总监郑钢任主讲老师。

首先，内训组成21个小组，各小组选举了该组领袖，并上台做出领袖承诺：带领全组成员全力以赴夺取冠军。随后，张涛关于“释迦摩尼为什么能成佛”的问题引起了现场热烈讨论，各组学员畅所欲言，纷纷发表看法。

本次内训，通过理论与案例分析、讨论与各组分享相结合的方法带动全场学员一起学习、一起参与、一起使用即“体验入、找核心、转身用”。本次课程通过“境界、方向、策略”三个不同版块分享讨论，根据不同版块内容提出相对应的现场作业，引发各小组成员一起生发。在小组得出生发答案后，由每组推荐最优秀的学员到其他小组分享，最后由助教引导其他小组在本组分享最好的学员上台向全场学员分享，并通过市场化投票得出最佳学员，让学员们切身体会到全员生发的核心—自主化、合作化、市场化。

郑钢在培训中强调：“公司正处于蓬勃发展阶段，急需各类人才，我们一起培训，一起全员生发的目的就是为了让我们得到提升、得到锻炼，为的就是让优秀的员工利用这个平台展现自我、突破自己，为公司发倔人才，培养人才。”

在为时一天的内训课程中，各小组比分一直处于白热化状态，难分伯仲。通过激烈角逐，最后由20组供应链、营运、质量团队脱颖而出，夺得冠军。最后一名10组安防团队获得警示牌予以警示，并期待他们下次夺得良好成绩，其余各组领袖均被处罚100个俯卧撑或100个深蹲。

郑钢最后总结道：“状态决定结果，领袖是团队的核心，团队是领袖的后盾，我们的目的是让全员生发，让全体员工得到锻炼和提升，在培训的过程中发掘人才，推动公司快速健康发展。”